La promesse d'embauche | Rentrée 2024

DANS CETTE PAGE : #Dans quels cas la promesse est-elle obligatoire au dossier de candidature ? #Télécharger nos modèles au format PDF modifiable

La promesse d'embauche | Rentrée 2024

La formation initiale en apprentissage

C'est l'ensemble de nos formations pour les candidats sortant de 3eme jusqu'au BAC+ 5 envisageant une formation d'1 an à 3 ans et financée par un contrat d'apprentissage.

La formation continue

C'est l'ensemble de nos formations en 6 à 12 mois, pour les candidats salariés, demandeurs d’emploi ou entrepreneurs envisageant une formation de moins d'1 an et financée par différentes solutions.

Dans quels cas la promesse est-elle obligatoire au dossier de candidature ?

La promesse d'embauche est obligatoire au dossier uniquement pour les candidatures en cursus initial à l'une de ces formations :

BTM Chocolatier - Confiseur
BTM Pâtisserie
CAP Boulanger - Dérogation uniquement SI la moyenne du dernier bulletin est supérieure ou égale à 14/20.
MC Boulangerie spécialisée en 1 an - Dérogation uniquement SI la moyenne du dernier bulletin est supérieure ou égale à 14/20.
MC Techniques du tour en boulangerie et en pâtisserie - Dérogation uniquement SI la moyenne du dernier bulletin est supérieure ou égale à 14/20.
MC Pâtisserie de boutique - Dérogation uniquement SI la moyenne du dernier bulletin est supérieure ou égale à 14/20.

Dans ces cas, la promesse à joindre au dossier est indispensable pour positionner l’entretien de motivation.

Télécharger une promesses d'embauche au format PDF modifiable Le candidat et l'employeur peuvent saisir les informations à l'écran. 
Le document devra être imprimé pour être signé et tamponné, puis scanné pour être déposé sur le portail de candidature.

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