Le permis de former

Depuis le 1er août 2013, le Permis de former est une formation obligatoire destinée aux tuteurs et maîtres d’apprentissage de la Branche HCR (hôtels, cafés, restaurants). L’obtention du Permis de former doit être justifiée au moment de la conclusion du contrat de professionnalisation ou d’apprentissage.

L’EPMT est habilitée à dispenser cette formation qui comprend deux modules :
  • une formation initiale de 14 heures, 
  • une mise à jour de 7 heures, tous les 4 ans. 
 
 

La formation initiale - 420 € | 14h

Pour tous les maitres d'apprentissage et tuteurs qui n'ont jamais encadré d'apprentis ou qui n'ont pas encadré d'apprentis au cours des cinq dernières années. D'une durée de 14h sur deux jours, la formation porte sur quatre modules relatifs à l'information sur les parcours de formation, l'intégration de l'alternant, la transmission et l'évaluation des compétences, ainsi qu'une initiation au droit du travail.

La mise à jour - 210 € | 7h

Pour tous les titulaires du permis tous les 4 ans. D'une durée de 7h, la formation de mise à jour complète la formation initiale. Elle se déroule les lundis et porte uniquement sur le thème des contrats de formation en alternance dans le secteur HCR.


 

Le programme complet

Jour 1 | 9h - 17h

  • Matin : Module animé par Thierry Debus  
  • Initiation au Droit Social :
- Les contrats de formation en alternance dans le secteur HCR
- Les responsabilités et le rôle crucial du maître d’apprentissage
- L’organisation générale d’une formation en alternance, l’importance de la liaison entre l’entreprise et le CFA
  • Après-midi : Module animé par Eric Malaprade
  • Intégration de l'alternant à son nouvel environnement professionnel.
  • Accueil et accompagnement.
  • Organisation du parcours de formation : les 4 temps de l’accompagnement d’un apprenti

Jour 2 | 9h - 17h

  • Matin : Module animé par Eric Malaprade
  •  Accompagnement, suivi, évaluation et objectifs professionnels en entreprise : enjeux et mise en œuvre
  • Après-midi : Module animé par  Thierry Debus  
  • Cas pratiques et mises en réalisation de l’accompagnement et de l’évaluation en entreprise





 

Les dates

Le centre se réserve le droit d'annuler une session si l'effectif des inscrits est inférieur à 6 personnes.

Formation initiale |  9h - 17h

  • Lundi 18 et mercredi 20 octobre 2021
  • Lundi  15 et mercredi 17 novembre 2021
  • Lundi 13 et mercredi 15 décembre 2021
  • Lundi 10 et mercredi 12 janvier 2022
  • Lundi 14 et mercredi 16 février 2022
  • Lundi 14 et mercredi 16 mars 2022
  • Lundi Lundi 4 et mercredi 6 avril 2022
  • Lundi 9 et mercredi 11 mai 2022
  • Lundi 13 et mercredi15 juin 2022

    Mise à jour | 9h - 17h

    • Lundi 4 octobre 2021
    • Lundi 22 novembre 2021
    • Lundi 17 janvier 2022
    • Lundi 21 mars 2022
    • Lundi 20 juin 2022
     

    Pour vous pré-inscrire

    Veuillez nous retourner la fiche de pré-inscription.

    Votre  contact : 

    A l'issue de cette formation, il sera délivré une attestation nominative à chaque participant valable 4 ans.
     

    Financer la formation - Nouvelles modalités du 28 septembre 2021

    Le déploiement exceptionnel des formations des entreprises relevant de la branche HCR  en 2021 impacte fortement la capacité de financement au titre du Plan de Développement des Compétences et  des Actions de branches.
     
    Dans ce contexte , AKTO nous informe des nouvelles mesures validées par les Partenaires sociaux avec effet immédiat :
    • Suspension des financements au titre du PDC  et des Actions de branches ;
    • Mobilisation systématique du dispositif FNE pour toutes les formations éligibles en lieu et place du PDC et Actions de branches.

    Afin  de s’adapter au contexte de reprise d’activité des entreprises, depuis le 1er juillet 2021, l’accès au dispositif du FNE formation a été assoupli. Il est désormais ouvert aux :
    •  Entreprises en reprise d’activité ou en mutation (en complément des entreprises en activité partielle ou en difficultés)
    •  Formations d’adaptation au poste, aux formations réglementaires hormis celles incombant à l’employeur en matière de santé et sécurité au travail.

    Afin de réserver ce financement, les entreprises sont invitées à déposer avant le 10 décembre 2021 via l'accès extranet sur le site d'AKTO :
    • La demande de subvention téléchargeable sur le site AKTO ;
    • La convention de formation ;
    • La programme(s) de formation pour les thématiques non conventionnées dans le cadre des actions de branches.
     
    29/09/2021